После начала спецоперации и ухода из России многих зарубежных компаний количество вакансий для начинающих IT-специалистов снизилось до «катастрофической» отметки. Об этом сообщает Forbes.
Управляющий партнер рекрутингового агентства Selecty Арсений Федоткин рассказал, что к августу количество вакансий в сфере IT сократилось на 75% по сравнению с ситуацией до февраля. По его словам, в некоторых компаниях производится сокращение числа действующих айтишников — пока в пределах 10%.
Отмечается, что практически все имеющиеся вакансии нацелены как минимум на специалистов с опытом работы. По словам хедхантера Алены Владимирской, ситуация с junior-специалистами («джуны», сотрудники IT-сферы с минимальным опытом работы или без опыта — «Газета.Ru») в IT тяжелая уже около года, а в последние месяцы она только усугубилась.
«Сейчас «джуны» никому не нужны. Это самые дорогие кадры: они постоянно ошибаются, их надо учить, это требует вовлечения высокоуровневых специалистов. В результате в производстве [такой сотрудник] не стоит компании 60 тыс. руб., а обходится во все 300 тыс. руб.» — посчитала она.
Источник: Газета.ру